同事背後捅刀子,別總是直接硬剛,用4個方法,能幫你彰顯高情商

禾熙 2021/12/02 檢舉 我要評論

職場中避免不了與人打交道,職場小白在這4個方面可不要吃了虧,對付背後捅刀子的人要這樣做,絕對比當面剛更解氣!最後一招一般人都想不到。

01

不要在公開場合硬碰硬

有些人就擅長在背後數落你的毛病!明明自己兢兢業業工作,卻遭到一些同事的冷眼,有些人還會偷偷向主管打你小報告。如果你得知這個消息,千萬要冷靜啦,不要為了維護自己一時的面子就上綱上線,和對方撕破臉,更不要在公共場合和對方發生口角,這樣只會有損你的形象,為了這些喜歡議論是非的小人大發雷霆完全不值得。

02

寬容不等于忍讓,一定要有底線!

當然,這不意味著你要無底線的容忍。面對一些人的「口吐芬芳」,如果真的觸犯到自己的利益衝突 ,一定要及時向上司表明,記住那些只會說話不幹事實的人主管都是看在眼裡的,你要堅持自己的底線,切不可為了和小人爭鬥而觸犯一些違背原則的事情。

03

反思自己再出招制敵

善于反思也很重要,當遇到打小報告這樣的問題時,你要保持冷靜,先反思一下自己是否真的存在問題,不要無頭蒼蠅亂撞,就和對方開撕,明白雙方的衝突,拿規章制度說話,才不會讓自己吃了啞巴虧。

04

證據意識很重要

遇到小人算計,搜集證據很重要,字字鏗鏘的語言也抵不過實實在在的證據,這是對小人誹謗行為最好的打擊。當然,平常在工作的時候一定要養成保留檔、做記錄的習慣,這樣在發生意外情況時,你才可以有的放矢。

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