「老油條同事使喚我,壓榨我,隱忍二年後我爆發了」

禾熙 2021/09/15 檢舉 我要評論
 

在人生的旅程中,你我相遇,便是緣分。我是禾熙,請與我一起感受世間美好,活出想要的人生!

 

五年前,我閨蜜碩士畢業,就職于一家傳統製造業公司。

這個公司裡的員工流動性很小,大部分都是年紀比較大的員工,所以平均學歷不高。

大專、本科的都沒有幾個,更別提碩士了。

實際上她刷新了公司裡學歷的上限。

一開始呢,大家對她都挺客氣。

畢竟聽說她是托關係進來的,搞不好和哪個上司沾親帶故。

本身她也比較好說話,對誰都笑臉相迎。

想在這家公司裡好好幹,所以也表現得比較勤快,比較殷勤一些。

可是沒過兩個月,愛八卦的老員工們就把她的底細弄清楚了:

雖然是四處求熟人托了些關係,但父母的確是普普通通的退休職工,談不上什麼「沾親帶故」;

她上大學的時候,學費也是找親戚湊的,靠四年勤工儉學才還上;

有個還沒畢業的男朋友;

賺的工資得寄一半回家貼補家用,因為還有個弟弟還在上學。

公司老阿姨們的情報實力不一般。

關于她的事,不管和工作有沒有關係的都被扒拉出來。

總而言之,雖然家裡不富裕,是個勤勞能幹的女孩子。

那麼問題來了:【貧窮】+【善良】+【能幹】的「正面」評價,會給她帶來好處麼?

速答: 沒有。

該不該碩士姑娘做的事情,大家都來找她做,她不僅要做自己的那一份,還要經常為別人的事呼來喚去。

而那些同事整天美滋滋地坐在工位上公開摸魚,留著我們的碩士姑娘自己在旁邊忙得昏天黑地;

發獎金的時候,她總是錢最少的那一個。

理由是按公司習慣,只有老員工才有資格拿最多的錢。

碩士妹子年紀太小,又是新人,所以就拿最小的那一份。

但幹活的時候她可是頭一份啊!

獎金這種東西的目的,本來不就是獎勵工作積極的員工嘛?

部門主管每次都這麼對她,其實是因為知道一件事:她不會提意見,不會鬧,總是笑著接受。

有好心的同事看不下去了,找機會這麼勸他:

「誰來使喚你做事,你都答應,人家就覺得你好欺負呢。」

她總是笑笑說:

「哎,我想要在這好好做,吃點虧就吃吧。」

家裡缺錢,她不願意失去這個穩定的工作機會。

直到工作到第二年,碩士姑娘的隱忍走到了盡頭。

不是她的工作,她開始拒絕;

惡意甩到她身上的鍋,她會當著部門所有人在會議室送回去;

發現自己的工資獎金缺斤短兩,她會到上司辦公室拍桌子。

但她也同樣付出了「代價」。

虛假的「友善」消失了,她開始被上司冷落,被同事排擠。

在經過一次衝突之後,上司把她的工位轉移到辦公室最陰暗的一個角落,交給她最枯燥繁重的整理工作。

但她反而安靜了下來。

坐在沒人關心角落裡,在工作之餘開始讀起自己帶來的書——是一本本外語教材。

三個月之後,她主動提了離職,和男友一起去了國外。

原來,那個「還沒畢業的男友」博士畢了業,接受了國外offer的邀請,碩士妹子和他領了證,就作為家人一起「鍍金」去了。

幾年後他們回國,老公成為了研究機構工作的科研人員。

而她也憑藉自己的學歷和海外積累的語言實力,考上了待遇很好的事業公司。

愛八卦的老同事們變得沉默,即使悄悄聽說了她的事,為了自尊也絕口不談——因為,她現在的階層,已經遠遠在他們之上了。

社會上有些公司,公司裡大多都是關係戶,老熟人。

基本上都是幹領工資的,辦事能力無限接近于零。

真正能拉出來幹活的人不多,但在公司裡搞小團體,搬弄是非一定少不了他們。

(畢竟他們真的很閑)

想象一下,如果你是個勤快、能幹、沒啥心機的老實人,進了這種公司會是什麼下場?

公司總是有人累死累活做事——那個新來的冤大頭就是你啊!

下面我們談談關于如何反抗的話題。

其實一旦坐實了「老實人」的身份被欺淩,那麼就很難有完美的收場了。

無非就是兩種結局:

1.撕破臉大吵大嚷一番,被擠兌,幾個月之後離職。

2.當場離職。

有人總想找到擺脫被欺負的困境,同時又能保住工作和人際關係的方法。

老實說:很難。

有人覺得這是個「社交能力」和「情商」的問題:

只要調節人際關係的手法夠精湛,那麼擺脫「老實人困境」的同時也不必非得罪其他人。

那麼說也沒錯,但請仔細想想看:被欺負的人,那最重要的一點不就是「老實」麼?

如果某個人真的那麼「懂」,那麼他一開始就不會讓自己落到被欺負的處境。

所以這個建議,對需要幫助的人來說毫無意義。

總結:

不要做老實人,不要做老好人,不要為了討好人而無底線示弱。

因為在職場上一旦陷入被欺負的處境,就很難翻身。

解決的方式往往只有一個:跳槽,但需要做好準備!一旦下了決心就無需太過隱忍了!

人不僅要掙錢,還要工作的有尊嚴,有意義,最終的目的是為了能更幸福地生活。

而為了這個達成這個目的,需要你變得強大起來。

要學會說「不」!

路上時常有陰影,但抬頭總能看見光。我想做你的光,為你指引人生的方向。

用戶評論